挪用了公司公款9万以上未归还坐几年牢

结论：
挪用公司公款可能构成挪用资金罪，挪用9万以上未归还属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，司法实践量刑会综合多情节判定。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利挪用本单位资金，存在数额较大、超三个月未还，或未超三个月但数额较大进行营利、非法活动等情形，就构成挪用资金罪。挪用资金9万以上未归还达到数额较大标准，通常量刑为三年以下有期徒刑或者拘役。若挪用数额巨大、数额较大不退还或数额特别巨大，量刑会相应加重。司法实践里，法院量刑时会综合考虑挪用用途、时间等情节。如果遇到涉及挪用资金罪相关法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便获取准确、有效的法律建议和帮助。
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（一）若发现有人挪用公司公款，公司应立即进行内部调查，收集相关证据，如财务账目、资金流向记录等。
（二）公司可向挪用者进行沟通，要求其返还挪用的资金。若对方拒不返还，可考虑向公安机关报案，启动刑事程序。
（三）在处理此类案件时，要注意保存好证据链条的完整性，以便在后续司法程序中提供有力支持。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
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1.挪用公司公款达到一定条件会构成挪用资金罪，挪用资金9万以上未归还属数额较大，量刑依金额和情节有所不同，司法实践中量刑会综合多方面情节判定。
2.解决措施和建议：
-公司应完善内部财务管理制度，加强对资金使用的监管和审批流程，定期进行财务审计，防止公款被挪用。
-加强对员工的法律教育，提高员工的法律意识，让员工了解挪用公款的法律后果。
-一旦发现有挪用公款的行为，应及时采取措施，如报警、追回款项等，避免损失扩大。同时，配合司法机关的调查和处理。
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法律分析：
（1）挪用公司公款符合特定情形会构成挪用资金罪。如公司等单位工作人员利用职务便利，挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，满足数额较大、超三个月未还，或未超三月但数额大且用于营利活动，或用于非法活动等条件。
（2）挪用资金9万以上未归还属数额较大，通常处三年以下有期徒刑或拘役。
（3）若挪用数额巨大，或数额较大不退还，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大，处七年以上有期徒刑。
（4）司法量刑会综合考虑挪用用途、时间等情节。

提醒：挪用公司公款后果严重，公司人员应严守法律底线，避免触碰。涉及该类案情不同量刑有别，建议咨询分析。
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1.挪用公司公款可能触犯挪用资金罪。公司等单位人员利用职务便利，挪用单位资金给自己或他人用，数额较大超三个月未还，或未超三月但数额大且用于营利、非法活动，即构成此罪。
2.挪用资金9万以上未还属数额较大，一般判三年以下有期徒刑或拘役。数额巨大或数额大不退还，判三年到七年；数额特别巨大，判七年以上。
3.司法量刑会综合挪用用途、时间等情节判定。